Etusivu

Olen stressivalmentaja, puhuja ja kirjailija.

Intohimonani on auttaa vähentämään stressiä ja lisäämään hyvinvointia ja onnellisuutta. Haluan kiinnittää erityisesti huomiota liiallisen stressin ennaltaehkäisyyn. 

Valmennan työyhteisöjä ja yksilöitä tekemään oivalluksia stressin syistä ja  työkaluja hoitamaan stressiä tehokkaasti, itsenäisesti ja yksinkertaisesti. 

Koulutukseltani olen johtamista ja johtajuutta opiskellut KTM ja saksankielen HuK. Minulla on taustallaani monen vuoden työkokemus asiantuntijatehtävistä sijoitusalalta sekä kehittämis- ja tuotepäällikön tehtävistä rahoitusalalta.  Olen toiminut pankissa myös konttorinjohtajana. 

Olen työskennellyt myös henkilöstökonsulttina vastaten rekrytointi- ja valintaprosesseista, esimiesvalmennuksista sekä suorahausta. Työnantajiani ovat olleet mm. Mandatum Yksityispankki, Sampo Pankki ja Mercuri Urval.

 

 

Kirjani Stressikupla julkaistiin 2016 syksyllä.

 

Yhteystietoni

p. + 358 400 712 810
Sähköposti: miia@miiahuitti.fi
Skype: miia.huitti
Twitter: @huittimiia
Facebook: Stressikupla sekä Stressivalmentaja Miia Huitti

Blogitekstini muualla

Blogitekstini kollega.fi-sivustolla
Blogitekstini hidastaelamaa.fi-sivustolla
Blogitekstini Work Goes Happy -sivustolla

Seuraa sosiaalisessa mediassa!

Mediassa

Luento Unelmien työpäivä-tapahtumassa 2018

Luento Unelmien työpäivä-tapahtumassa 2018

Anna-lehden haastattelu

Anna-lehden haastattelu

Kevennä stressiä Kollega.fi -verkkolehdessä

Kevennä stressiä Kollega.fi -verkkolehdessä

Iskelma.fi -juttu Stressikuplasta

Iskelma.fi -juttu Stressikuplasta

Viisas Elämä -TV Kohtaamisia haastattelu

Viisas Elämä -TV Kohtaamisia haastattelu

ET-lehden juttu 2018

ET-lehden juttu 2018

Ilta-Sanomien haastattelu 2017

Ilta-Sanomien haastattelu 2017

Lounais-Lapin haastattelu 2017

Lounais-Lapin haastattelu 2017

Voi Hyvin -lehden haastattelu

Voi Hyvin -lehden haastattelu

Radio Helsingin haastattelu 2014

Radio Helsingin haastattelu 2014

Tehy-lehden haastattelu

Tehy-lehden haastattelu

Eeva-lehden haastattelu 2016

Eeva-lehden haastattelu 2016

Radio Helsingin haastattelu 2016

Radio Helsingin haastattelu 2016

Studio55-haastattelu elokuu 2014

Studio55-haastattelu elokuu 2014

Yle Aamu-tv:n haastattelu 2017

Yle Aamu-tv:n haastattelu 2017

Eeva-lehden juttu marraskuu 2016

Eeva-lehden juttu marraskuu 2016

Radio Classicin haastattelu 2016

Radio Classicin haastattelu 2016

1 day ago
RT @Workgoeshappy: Miksi kiittäminen on toisille ihmisille niin vaikeaa? – Kiitoksen voimaa kannattaa kokeilla, mielensäpahoittajankin http…

1 day ago
RT @SoiniTytti: Päivän #kehutwiitti kuuluu osoitteeseen @Workgoeshappy Hyödyllistä ja monipuolista tietoa hyvinvoinnin ja hyvän elämän edis…

1 day ago
RT @Workgoeshappy: Milloin olet viimeksi käynyt syvällisen keskustelun toisen ihmisen kanssa? Puhu pitkään jonkun kanssa – se kannattaa kii…

1 day ago
RT @AnnukkaMeronen: Hyvää Sibeliuksen ja #suomalaisenmusiikinpäivä'ä!

Musiikki on ihmepilleri:
1.Lievittää kipua
2.Parantaa keskittymiskyk…

1 day ago
”Työyhteisön sisäinen kilpailu, suorituspaineet, jatkuva #stressi, isot muutokset, epäselvät vastuut ja esimerkiksi taitamaton johtaminen ovat riskitekijöitä, jotka voivat synnyttää pitkittyviä konflikteja ja kärsimystä työyhteisöissä.” https://t.co/x3TBlraTmf



WhatsApp chat